Le concours rédacteur territorial permet d’accéder au grade de rédacteur territorial.
Le grade de rédacteur territorial s’inscrit dans le cadre d’emplois des rédacteurs, catégorie B, qui regroupe trois grades :
- 1er grade : rédacteur territorial
- 2e grade : rédacteur principal de 2e classe
- 3e grade de rédacteur principal de 1re classe
Le grade de rédacteur territorial constitue le premier niveau de ce cadre d’emplois.
Retrouvez sur cette page tout ce qu’il faut savoir avant de vous lancer : missions, conditions d’accès au concours selon la voie choisie, épreuves, calendrier de l’examen, grille de salaire et évolution de carrière.
sommaire
Nature des missions
Les rédacteurs sont chargés de fonctions administratives d’application.
Ils assurent en particulier des tâches de gestion administrative, budgétaire et comptable et participent à la rédaction des actes juridiques. Ils contribuent à l’élaboration et à la réalisation des actions de communication, d’animation et de développement économique, social, culturel et sportif de la collectivité.
Les rédacteurs peuvent se voir confier des fonctions d’encadrement des agents d’exécution.
Ils peuvent être chargés des fonctions d’assistant de direction ainsi que de celles de secrétaire de mairie d’une commune de moins de 2 000 habitants.
Conditions d’accès au concours rédacteur territorial
Ouvert aux candidats remplissant les conditions générales de recrutement dans la fonction publique.
Les candidats au concours doivent être titulaires :
- d’un titre ou d’un diplôme homologué au niveau 4 de la nomenclature du répertoire national des certifications professionnelles.
- ou d’une qualification reconnue comme équivalente dans les conditions fixées par l’article R325-13 du Code général de la fonction publique relatif aux équivalences de diplômes requises pour se présenter aux concours de la fonction publique.
Ouvert aux fonctionnaires et agents de l’État, des collectivités territoriales et des établissements publics qui en dépendent, y compris ceux mentionnés à l’article L.5 du code général de la fonction publique, aux militaires ainsi qu’aux agents en fonction dans une organisation internationale intergouvernementale à la date de clôture des inscriptions, comptant au moins quatre ans de services publics au 1er janvier de l’année au titre de laquelle le concours est organisé.
Ce concours interne est également ouvert aux candidats justifiant de quatre ans de services auprès d’une administration, un organisme ou un établissement d’un État membre de la communauté européenne ou d’un État partie à l’accord sur l’Espace économique européen autre que la France dont les missions sont comparables à celles des administrations et des établissements publics dans lesquels les fonctionnaires civils mentionnés aux articles L.2 et L.6 du code général de la fonction publique exercent leurs fonctions, et qui ont, le cas échéant, reçu dans l’un de ces États, une formation équivalente à celle requise par les statuts particuliers pour l’accès au cadre d’emplois.
Ouvert aux candidats justifiant de l’exercice, pendant une durée de 4 ans au moins :
- d’une ou de plusieurs activités professionnelles, quelle qu’en soit la nature,
- ou d’un ou de plusieurs mandats de membre d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale
- ou d’une ou de plusieurs activités en qualité de responsable, y compris bénévole, d’une association.
La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés n’avaient pas, lorsqu’ils les exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d’agent public.
Toutefois, cette règle ne fait pas obstacle à ce que les activités syndicales du candidat régies par l’article L212-7 du code général de la fonction publique soient prises en compte pour l’accès à ces concours.
La durée des contrats d’apprentissage et celle des contrats de professionnalisation sont décomptées dans le calcul de la durée d’activité professionnelle.
Epreuves du concours rédacteur territorial
Épreuves d’admissibilité
- Des réponses à une série de questions portant sur le choix du candidat.
- Durée : 3 heures ; Coefficient : 1
- La rédaction d’une note à partir des éléments d’un dossier portant sur des notions générales relatives aux missions, compétences et moyens d’action des collectivités territoriales.
- Durée : 3 heures ; Coefficient : 1
Épreuves d’admission
- Entretien, ayant pour point de départ un exposé du candidat sur sa formation et son projet professionnel et permettant au jury d’apprécier sa capacité à s’intégrer dans l’environnement professionnel au sein duquel il est appelé à exercer ses fonctions, sa motivation et son aptitude à assurer les missions dévolues au cadre d’emplois.
- Durée : 20 minutes ; Coefficient : 1
Épreuves d’admissibilité
- Rédaction d’une note à partir des éléments d’un dossier portant sur un domaine choisi par le candidat lors de son inscription.
- Durée : 3 heures ; Coefficient : 1
Épreuves d’admission
- Un entretien, ayant pour point de départ un exposé du candidat sur les acquis de son expérience et permettant au jury d’apprécier ses motivations et son aptitude à exercer les missions dévolues au cadre d’emplois.
- Durée : 20 minutes ; Coefficient : 1
Épreuves d’admissibilité
- Rédaction d’une note à partir des éléments d’un dossier portant sur un domaine choisi par le candidat lors de son inscription.
- Durée : 3 heures ; Coefficient : 1
Épreuves d’admission
- Un entretien, ayant pour point de départ un exposé du candidat sur les acquis de son expérience et permettant au jury d’apprécier ses motivations et son aptitude à exercer les missions dévolues au cadre d’emplois.
- Durée : 20 minutes ; Coefficient : 1
calendrier
Les inscriptions au concours de rédacteur territorial auront lieu du 2 février 2027 au 10 mars 2027 inclus. Les épreuves écrites se dérouleront à l’automne 2027 et les épreuves orales en début d’année 2028.
Grille de salaire
Découvrez l’évolution de votre rémunération échelon par échelon. Basculez entre salaire brut et net estimé, et intégrez votre IFSE pour obtenir une projection complète de votre rémunération mensuelle.
Les montants sont calculés sur la base de la valeur du point d’indice en vigueur (4,92278 €).
Évolution de carrière d’un rédacteur territorial
Réussir le concours de rédacteur territorial n’est pas une fin en soi, c’est le point de départ d’une progression de carrière structurée au sein de la catégorie B, voire au-delà.
Progresser au sein de la catégorie B
Une fois titularisé, deux voies s’offrent à vous pour évoluer vers le grade de rédacteur principal de 2e classe : le concours ou l’examen professionnel (avancement de grade), ce dernier étant soumis à des conditions d’ancienneté dans le cadre emplois de rédacteur.
L’accès au grade de rédacteur principal de 1e classe se fait ensuite par examen professionnel, à condition d’être préalablement titulaire du grade de rédacteur principal de 2e classe et de justifier de l’ancienneté requise.
À chaque progression, vous bénéficiez d’une revalorisation salariale et d’un repositionnement d’échelon tenant compte de votre ancienneté.
Viser la catégorie A
Le rédacteur territorial qui souhaite accéder à des fonctions d’encadrement avancées et de pilotage peut préparer le concours d’attaché territorial. Ce changement de catégorie ouvre la voie à des responsabilités élargies, un statut de cadre et à une rémunération revalorisée.
Préparation au concours rédacteur territorial
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